本当に儲かっている会社の手の内は??

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売上、利益を伸ばしている会社は

いったいどんなことをやっているのだろうか?

と気にならない人はいないはず。

上場企業のように経営状態を公開しなければ

ならない場合はPL,BS,キャッシュフロー、

IRレポートである程度はどのような経営の

中身かはわかります。

しかし、経営を公開していない中小企業等で

利益を30%以上上げている会社の経営の

中身はその会社の社長や幹部に聞かないと

わかりません。

いわば、

「どのようにして、御社は儲かっているのですか??」と。

しかし、この質問はどんなに人間関係を深めても

愚問となります。

それは、

~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

本当のことは決して言わないからです。。。

~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

これは、相手が心開こうが、酔っぱらおうが、

肝心要のことは決して言わないのです。

では、それはどうやったらわかるのかと

言えば、

ひとつは「仮説」。

そして、もうひとつは、

エッジの効いた本を読む。

それしかありません。

でも、なかなかそんな本は見当たらない。。

ですが、

そんな本を最近発見しましたので、

シェアしたいと思います。

↓以下より
————————————–

儲かる社長が隠す不都合な真実

あなたは不思議に思ったことがありませんか?

なぜ、成功した経営者の本は巷にあふれているのに、
成功する経営者は少ないのか?

なぜ、成功した経営者の方法を真似ても、
思うように結果が出ないのか?

もしあなたが、そんな疑問を持っていたら、
この情報があなたの役に立つでしょう。

https://directlink.jp/tracking/af/1336227/tBaIS27l/

なぜなら、成功している経営者が決して公開しない、
「9つの不都合な真実」をあなたは知ることができるからです。

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なぜ従業員を雇うのか?

それは本来、会社の「利益」を
上げるためであるはずです。
それ以外の目的はないはずです。

であれば、あなたがすべきことは、
利益を上げるためのプランを練り、
そのプランに沿って従業員に仕事をさせる。

そして、
そういう仕事をしている従業員に報い、
そうではない従業員をカットすることです。

もしあなたが、大学のサークルのような
仲良しグループを会社で作りたいなら、
この本はオススメできません。

しかし、もし利益を上げることに集中したいなら、
儲かっている会社の経営者が絶対に口にしないような
真実を聞きたいのなら、、、

この本、ダン・ケネディの
「世界一シビアな社長力養成講座」が
あなたのお役に立てるはずです。

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そして、社員のやる気を引き出すツボに関しては、みなさんもご存知の通り、
「インセンティブ」や「報酬」は大変効果的ですが、

インセンティブは適切なタイミングで行うととても効果的で、使い方を間違えると、
まったく働かない、ということを実験した経済学の本があります。
「その問題、経済学で解決できます」という本で、
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内容は
子どもの成績を上げるには?
ワインをたくさん売るには?
保育園のお迎えの遅刻をなくすには?
娘の競争力を高めるには?
お得に買い物をするには?
恵まれない子に寄付してもらうには?
社員の生産性を上げるには?

などなどです。実験内容が面白く、とても本質に触れられる本ですので
おすすめです。

また、マーケティングにおいてのおすすめは
「キャズム理論」です。
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これは、
レーザーディスクはなぜヒットしなかったのか?
スマートフォン、3Dプリンターはなぜヒットしたのか?
そのためにはあるキャズム(溝)を超える必要があるというものです。
新商品開発にはこの理論なくしては語れないですね。

では、今回はここで失礼します。

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